埃隆·里夫·馬斯克(Elon Reeve Musk)，1971年6月28日出生于南非的行政首都比勒陀利亞，企業(yè)家、工程師、慈善家、美國國家工程院院士，他同時兼具南非、加拿大和美國三重國籍。任太空探索技術(shù)公司(SpaceX)CEO兼CTO、特斯拉(TESLA)公司CEO 、太陽城公司(SolarCity)董事會主席。

埃隆·馬斯克本科畢業(yè)于賓夕法尼亞大學(xué)，獲經(jīng)濟學(xué)和物理學(xué)雙學(xué)位。1995年至2002年，馬斯克與合伙人先后辦了三家公司，分別是在線內(nèi)容出版軟件“Zip2”、電子支付“X.com”和“PayPal”。 2002年6月，馬斯克投資1億美元創(chuàng)辦美國太空探索技術(shù)公司，出任首席執(zhí)行官兼首席技術(shù)官。

2004年，馬斯克向特斯拉汽車公司投資630萬美元，出任該公司董事長。 2006年，馬斯克投資1000萬美元與合伙人聯(lián)合創(chuàng)辦光伏發(fā)電企業(yè)太陽城公司。 2012年5月31日，馬斯克旗下公司SpaceX的“龍”太空艙成功與國際空間站對接后返回地球，開啟了太空運載的私人運營時代。2018年2月7日4點45分，SpaceX公司的“重型獵鷹”運載火箭在美國肯尼迪航天中心首次成功發(fā)射，并成功完成兩枚一級助推火箭的完整回收。

“在SpaceX，實際上是我負(fù)責(zé)火箭的工程，在特斯拉負(fù)責(zé)汽車中的技術(shù)。CEO通常被視為有點以商業(yè)為重點的角色，但實際上，我的角色更像是一個開發(fā)技術(shù)的工程師?！?

·馬斯克被曝已確定特斯拉繼任CEO，并希望為Twitter找到新CEO人選。

特斯拉、Twitter、SpaceX的CEO埃隆·馬斯克說，他不想當(dāng)任何公司的CEO。

11月16日，在美國特拉華州的法庭上作證時，馬斯克解釋說，對于他在公司里所做的工作，CEO不一定是個恰當(dāng)?shù)拿枋?，“實際上我的角色更像是一個開發(fā)技術(shù)的工程師”。

馬斯克最近收購了社交媒體Twitter，并任命自己為CEO。在此之前，他已經(jīng)擔(dān)任了電動汽車制造商特斯拉的CEO、太空發(fā)射任務(wù)承包商SpaceX的CEO和CTO，以及地下隧道開發(fā)商The Boring Company的CEO。

在收購Twitter后，馬斯克一連串前后矛盾且異常強硬的做法在硅谷引起了軒然大波。有消息稱，他希望尋找一個合適的人選來接替他擔(dān)任CEO，并在最近確定了新的特斯拉CEO人選。

馬斯克和特斯拉正在美國特拉華州就他2018年的CEO薪酬方案參與庭審，這一高額薪酬計劃使馬斯克成為地球上最富有的人。股東Richard J. Tornetta起訴馬斯克和特斯拉，稱CEO薪酬過高，特斯拉董事會的授權(quán)構(gòu)成了對其信托責(zé)任的違反。

馬斯克在作證時解釋說，對于Tornetta所說的他在公司所做的工作，CEO不一定是一個恰當(dāng)?shù)拿枋觥?

“在SpaceX，實際上是我負(fù)責(zé)火箭的工程，在特斯拉負(fù)責(zé)汽車中的技術(shù)?！瘪R斯克說，“CEO通常被視為有點以商業(yè)為重點的角色，但實際上，我的角色更像是一個開發(fā)技術(shù)的工程師，確保我們開發(fā)出突破性的技術(shù)，并確保我們有一個能夠?qū)崿F(xiàn)這些目標(biāo)的不可思議的工程師團隊?！?

他還說：“根據(jù)我的經(jīng)驗，偉大的工程師只會為偉大的工程師工作。這是我的首要職責(zé)，而不是CEO的職責(zé)。”

去年12月，馬斯克在《華爾街日報》的CEO理事會峰會上提供了一個有點哲學(xué)意味的回答，當(dāng)時他被問到是否會考慮在未來幾年內(nèi)擔(dān)任特斯拉的另一個角色。馬斯克回答說，在一家大公司，唯一重要的頭銜是“總裁、秘書和財務(wù)主管”，因為這些職位是稅務(wù)局的文書工作所要求的。

硅谷曾是程序員們的天堂。

他們在這里有高薪、有假期、有福利，若是不順心，隨時能跳槽到其它大廠。

即便經(jīng)歷疫情，碼農(nóng)們的日子也依然比外面的打工族好多：遠(yuǎn)程工作和混合辦公的興起，讓他們的工作時間更加靈活——無需通勤，在家躺著也能辦公，甚至一周只需工作4天。

但這樣的神仙日子在2022年一去不復(fù)返了。經(jīng)濟大環(huán)境的波動讓大廠開啟裁員潮，而推特新老板馬斯克的裁員風(fēng)暴更是給所有人都潑上了一盆冰水。程序員們發(fā)現(xiàn)，他們必須放下姿態(tài)，拼勁全力工作，才有可能不被老板裁員。

當(dāng)?shù)貢r間11月16日，馬斯克向他的員工發(fā)出最新通牒，所有人必須簽署“奮斗保證書”，才能繼續(xù)留在公司。

“推特將需要硬核式的發(fā)展，這將意味著長時間、高強度的工作，只有出色的表現(xiàn)才算及格。”馬斯克在郵件中還寫道：“如果你確定自己想成為新推特的一員，請點擊下面的鏈接(在線表格)。那些截至美國東部時間周四(11月17日)下午5點尚未簽字的人，只能獲得3個月的遣散費。”

去年還可以對職位挑挑揀揀的硅谷碼農(nóng)，今年面臨空前壓力。

12小時輪班制

準(zhǔn)時下班是不可能的。

馬斯克入駐推特后，曾在致員工的首封電子郵件中稱，推特將不再允許遠(yuǎn)程工作，除非他本人批準(zhǔn)，否則每位員工每周至少要在辦公室工作40個小時。

不僅如此，推特員工們透露，他們在被要求加班的同時，并沒有被告知他們是否會因為完成任務(wù)而獲得加班費、調(diào)休假或工作保障。

這讓人想到2018年，馬斯克在推特上倡議的——人類若想改變世界，每周必須工作80-100個小時以上。

至于馬斯克本人，早就是一個工作狂魔了。

推特新老板馬斯克向來自稱是 " 言論自由推崇者 "，近日卻因為不滿被自家員工公開批評，直接解雇多名員工。

11 月 14 日，負(fù)責(zé)推特 Android 系統(tǒng)開發(fā)的工程師 Eric Frohnhoefer 轉(zhuǎn)發(fā)老板馬斯克的貼文并評論，稱依據(jù)他在推特為 Android 系統(tǒng)工作了大約 6 年的經(jīng)驗來說，馬斯克對部分技術(shù)理解是錯誤的。馬斯克隨后回復(fù)：

" 那你來告訴我，怎樣是對的?

推特在 Android 上超級慢，你做了什么來解決這個問題?"Eric 試圖在推文中解釋他的看法，但 15 日，馬斯克就在推特上表示：" 他已經(jīng)被開除了。"Eric 則轉(zhuǎn)發(fā)同篇推文，并附上許多推特員工被解雇時都會使用的「敬禮」表情符號。

此外，另一名在推特工作 10 年的工程師 Ben Leib 也在頂撞馬斯克后被解雇。

他轉(zhuǎn)發(fā)了馬斯克的同一篇技術(shù)文章，寫道：" 作為 Twitter 時間線基礎(chǔ)設(shè)施的前技術(shù)負(fù)責(zé)人，我可以自信地說，這個人根本不知道自己在說什么。" 14 日當(dāng)天，他在回復(fù)了這條推特之后就被解雇了。

自上個月接管推特后，馬斯克立即大刀闊斧解雇推特近一半員工，引起許多人不滿?，F(xiàn)任和前任員工透露，馬斯克上任前，職員經(jīng)常透過內(nèi)部 Slack 頻道或電子郵件交流、發(fā)表意見，但如今馬斯克的改革導(dǎo)致公司內(nèi)部缺乏溝通，陷入一片混亂。

11 月 14 日，馬斯克還表示，他將取消 Twitter 舊金山總部提供的免費餐食。馬斯克周日在推特上表示，在公司食堂提供免費餐已經(jīng)變得不可持續(xù)，因為 " 幾乎沒有人來辦公室 "，他估計免費餐食每年使公司損失約 1300 萬美元。

馬斯克做出的這些變化也導(dǎo)致了外界的擔(dān)心。廣告商們紛紛撤離，繼通用、福特兩大車企之后，輝瑞、奧迪、奧利奧生產(chǎn)商億滋和哈根達(dá)斯生產(chǎn)商通用磨坊均暫停在推特上投放廣告。