5天，60小時，不間斷的持續(xù)學習，是什么內容使得已經(jīng)工作多年的教師還能如此熱情高漲的學習？答案就是：新華三大數(shù)據(jù)教師培訓。

　　2016年11月21~25日，新華三集團在杭州總部舉辦“2016新華三首期大數(shù)據(jù)教師培訓”，吸引了來自國內多所高校計算機系、信息中心的30余位老師參加。培訓中，來自新華三集團的研發(fā)專家結合自主開發(fā)的大數(shù)據(jù)理論及實驗教材，詳細講解了大數(shù)據(jù)發(fā)展趨勢、技術理論，并通過模擬部分行業(yè)的應用場景，帶領老師完成大數(shù)據(jù)基礎組件使用、數(shù)據(jù)挖掘算法編寫、大數(shù)據(jù)集群規(guī)劃實踐，幫助參訓教師構建起完整的大數(shù)據(jù)解決方案知識體系。

　　國家一直鼓勵大數(shù)據(jù)人才的培養(yǎng)，2015年8月教育部印發(fā)的《關于深化職業(yè)教育教學改革全面提高人才培養(yǎng)質量的若干意見》中，就要求推進產(chǎn)教深度融合、加強教師培訓培養(yǎng)；2016年9月，教育部發(fā)布高職（?？疲?016年新增專業(yè)目錄，其中包括了“大數(shù)據(jù)技術與應用”專業(yè)。

　　新技術的發(fā)展必然導致專業(yè)人才的稀缺，隨著大數(shù)據(jù)技術從概念到落地，各大企業(yè)對大數(shù)據(jù)高端人才的需求也越來越緊迫。因此，對于高校而言，擁有專業(yè)的大數(shù)據(jù)師資隊伍成為面向技術發(fā)展發(fā)揮自身價值的重要保障。在這個環(huán)節(jié)中，新華三集團一直走在大數(shù)據(jù)人才培養(yǎng)的前列。目前已具備大數(shù)據(jù)理論、實驗教材，以及可落地、實用性強的大數(shù)據(jù)實訓室解決方案，可有效輔助高校將開設的大數(shù)據(jù)課程應用落地。

　　為了進一步保障培訓效果，本次實訓采取5天封閉式、專題學習、理論與實戰(zhàn)相結合的培訓方式。采用項目式教學，專項知識理論完成后配備上機實驗操作，拒絕枯燥純理論的課程內容，讓教師在趣味中學習，迅速地掌握大數(shù)據(jù)技術應用的各項知識點。

　　在課程結束后效果評估調查中，參訓老師普遍反映，這次培訓主題鮮明、內容豐富，實驗典型，關鍵是很適合高校教學使用，舉辦得非常及時、十分有必要，對于高校開設大數(shù)據(jù)課程具有重要意義。此次培訓班的舉辦，也讓老師們對新華三在大數(shù)據(jù)領域的實踐有了深入認識，更有部分高校老師表示愿意和新華三合作，共同推動大數(shù)據(jù)實訓室解決方案在高校落地。

　　大數(shù)據(jù)教師培訓只是新華三服務社會、展現(xiàn)企業(yè)價值的舉措之一。一直以來，借助新IT的力量，新華三集團不斷履行企業(yè)的社會責任，為中國培養(yǎng)和輸送創(chuàng)新的IT技術人才。未來，新華三將通過不斷創(chuàng)新，亟需完善業(yè)界最優(yōu)的人才培養(yǎng)體系，以新IT力量帶動教育產(chǎn)業(yè)的升級與顛覆革新，讓教育的發(fā)展真正惠及國家社會經(jīng)濟的全面發(fā)展。