前一陣字節(jié)跳動程序員，年僅 28 歲的郭宇財務自由，宣布退休的消息在網(wǎng)上火了一把，這個事情大家應該都知道了，細節(jié)就不多說了。

我剛看了這個新聞之后，起初內(nèi)心出現(xiàn)的幾個關鍵詞是：臥槽、牛、羨慕……在意識到瞎感慨、羨慕?jīng)]啥用之后，我心里不禁有個疑問：他的錢是怎么來的？

我找在字節(jié)上班的朋友打聽了一下，據(jù)說郭同學近幾年投資賺了錢。當然還有網(wǎng)上大部分傳的，郭同學的發(fā)家致富是因為有字節(jié)跳動的期權，期權的價值隨著字節(jié)的估值翻上了天。

說到期權，估計很多人對期權不太清楚，除了關注熱點，我們還得學點知識對不對。今天我就和大家聊聊期權，省的將來大家遇到類似機會了，你一臉懵逼，甚至掉坑里。

同時，因為我不是專業(yè)的，只是接觸過，所以講的不對、不嚴謹?shù)模蠹叶鄵?/p>

講期權之前，我們先接著上面說完郭同學的期權。

郭同學 2014 年加入字節(jié)，當時字節(jié)估值 5 億美元，現(xiàn)在字節(jié)估值 1000 億美元以上，估值妥妥的漲了 200 倍啊。如果當時有 10 萬期權，現(xiàn)在值 2000 萬；如果有 100 萬期權，現(xiàn)在值 2 億。就算考慮上后幾輪字節(jié)融資帶來的稀釋，打個折扣，那也是一筆不小的財富啊。

那么郭同學有多少期權呢？說實話我也不知道，引用幾年前他和同學的對話，大家自己猜測吧。

郭同學的事說完了，我們繼續(xù)說期權。

1. 什么是期權？

先舉個例子：

比如公司承諾你說，4 年之后，可以按每股 10 塊錢的價格，購買公司 1 萬份股票。期權的“期”就是指 4 年時間；期權的“權”就是 10 塊錢購買 1 萬份股票的權利。

等 4 年之后，如果公司的股票價格漲到了 100 塊，你依然可以用 10 塊錢的價格購買 1 萬份股票?；?10 萬買的股票就值 100 萬了，轉(zhuǎn)手賣出去之后，你能賺 90 萬。恭喜你！

另外一種可能是，如果 4 年后公司股票價格掉到 8 塊錢，這時候你肯定就不會按 10 塊錢價格購買股票了，不行使這個權利你也不會虧錢。

期權在國內(nèi)互聯(lián)網(wǎng)公司不算少見，這當初是從硅谷那些互聯(lián)網(wǎng)公司學來的。

公司為了留住你，同時也為了長期激勵你，期權通常不會一下都給你，按上面的例子來說，4 年時間，可能每滿一年給你 1/4 數(shù)量的期權，或者是按月給。這也是為什么有人把期權稱為“金手銬”。

2. 離職了期權怎么辦？

上面的例子繼續(xù)展開說，如果干滿了兩年，還沒干滿四年，離職了期權怎么辦？

這種情況，需要看之前你和公司怎么約定的。通常有 3 種方式：

1. 干滿 2 年，給了 50%，那么就可以對這 50% 的期權行權，然后帶走，等著公司上市后變成股票。
2. 公司回購你這 50% 的期權。
3. 被公司收回，什么都沒有。

說一個我自己的例子，我在 2008 年打工的時候，公司給過我期權，數(shù)量不多，具體的價格、時間已經(jīng)完全記不住了，后來離職的時候，期權都被公司收回了。當時對期權完全不懂，想著收回就收回唄。后來那家公司發(fā)展的不是很好，即使我堅守到現(xiàn)在，那些期權啥也兌現(xiàn)不了。否則，我現(xiàn)在腸子都要悔青了。

3. 有期權是不是肯定拿低工資？

這個不一定。比如小米早期，就有高工資低期權、低工資高期權兩種方案供員工選擇。

如果你覺得老板靠譜、公司有希望，同時少拿點工資也不影響自己的生活，當然可以選擇低工資高期權。博一把，一旦成了，那么期權帶來的財富肯定遠超過工資。

當然選擇高工資低期權，也能理解，畢竟生活不易，很多人都要養(yǎng)家糊口。而且創(chuàng)業(yè)公司的成功率非常低，期權最后能兌現(xiàn)都是小概率事件。萬一期權不能兌現(xiàn)，除了損失了工資，時間成本和機會成本也不小。

但是大家要小心，有的公司會用期權給你畫個大大的餅，刻意把你的工資壓到非常低。如果老板真有誠意，起碼會給你開一個可接受的工資。

期權是為了留住和激勵優(yōu)秀員工的，工資太低，優(yōu)秀員工的忠誠度、穩(wěn)定性怎么保證？

4. 白紙黑字

如果你遇到的老板是天天把分期權掛在嘴上，但是遲遲不和你簽協(xié)議，那你要小心了。無論怎樣，任何口頭承諾都沒有任何意義。

一定要白紙黑字落在協(xié)議上，特別是行權時間、價格、數(shù)量、期限、公司回購價格等等要寫到合同協(xié)議里，省的將來產(chǎn)生糾紛。

當然，最省心的還是找一個靠譜的公司，比如：

1. 公司的創(chuàng)始人信用好，如果他之前兌現(xiàn)過期權，那就更好了。
2. 是著名投資機構投資的公司。
3. 過往的融資都很順利，而且每一輪融資公司估值都漲的很快。
4. 能吸引很多優(yōu)秀的人才加入，也能側(cè)面說明這家公司比較健康。大家都眼瞎的概率還是很小的。

寫完以上幾點，我不禁想到了曾經(jīng)的樂視，好像能滿足以上好幾點……

5. 期權的其他知識

進入公司差一年，為什么期權相差很多？
拿字節(jié)跳動來說，入職時間差一年，可能期權差一個數(shù)量級。發(fā)展越迅猛的公司，這個差距越大，早期公司估值低，越早加入越有優(yōu)勢。

期權怎么變現(xiàn)？
通常除了公司回購，只能等上市了。

員工是否可以賣掉期權？
一般來說，員工是不能出售期權的。如果員工可以出售期權，只能賣給你的公司。

6. 干股

再說一下干股。

有些技術大牛在加入創(chuàng)業(yè)公司的時候，創(chuàng)始人可能會對技術大牛說：你出技術，不用出錢了，我白給你 20% 的干股（或叫技術股）。

干股聽起來好像挺好，大家一起干，不用出錢，還可以分紅。

但是通常干股是虛股，只有分紅的權利，沒有參與經(jīng)營、決策的權利，往往也不能轉(zhuǎn)讓。

干股是不規(guī)范的叫法，由于技術合伙人沒有實際出資，也沒經(jīng)過工商登記，有可能忙活半天，最后你的名字都不會出現(xiàn)在股東名單里。如果之前也沒簽過協(xié)議，這么不清不楚的，將來會不會被踢出局，都不好說。

最穩(wěn)妥的辦法還是去工商局登記變更，把干股變成法律上認可的股權。

最后

以上就是這篇文章的主要內(nèi)容，估計很多讀者會覺得，期權、股票這些離自己太遠，和自己關系不大。

千萬別這么想！

第一、現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)給股票、期權的公司不算少見，提前儲備點知識，萬一以后談 offer 的時候出現(xiàn)這些字眼，你也不至于啥也不懂。

第二、覺得自己現(xiàn)在還很菜，公司的股票、期權都是給核心員工的，輪不到自己。現(xiàn)在菜又怎樣，誰不是由菜變強的，現(xiàn)在沒有股票、期權，不代表以后也拿不到。

第三、在工資不降低或者可接受的范圍內(nèi)，我建議大家拿股票、期權，萬一哪天自己就莫名其妙的發(fā)財了呢。

第三點大家一定要謹慎，再次提醒一下你們，別為了股票、期權就接受一個特別低的工資，這塊我教訓深刻。

就寫這么多吧，希望這篇掃盲文章能讓你們有收獲。起碼我旁邊的碼農(nóng)二毛又有收獲了：

二毛說：四哥你這么一說，我明白了，我現(xiàn)在就算能跳槽進字節(jié)，就算給我期權，現(xiàn)在太晚了，字節(jié)估值都這么高了，別說暴富，估計連湯都喝不上了。我應該怎么辦呢？

我說：打開你的炒股軟件……

二毛說：我明白了，四哥你是讓我買字節(jié)的股票，拿著股票也可以跟著字節(jié)市值上漲賺錢。

我說：呸，字節(jié)還沒上市，你買毛線。我的意思是，如果幾年前你能拿出來選股票的勁頭來分析、選擇出一家潛力公司，早跳槽過去堅持到現(xiàn)在，估計你也發(fā)財了。

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