近日，愛奇藝一程序員彭某因落戶北京2個月后提出離職，被公司起訴。據(jù)北京法院審判信息網(wǎng)公開的彭某等勞動爭議二審民事判決書顯示，北京市第一中級人民法院維持一審判決，彭某需向愛奇藝公司賠償損失10萬元。

據(jù)判決書顯示，彭某于2018年7月18日入職愛奇藝公司，擔任研發(fā)工程師，雙方簽訂了期限自2018年7月18日至2021年7月17日的勞動合同，同時簽訂《非京籍員工落戶協(xié)議》。

根據(jù)落戶協(xié)議第六、第八條約定，彭某自愿承諾將不間斷地在愛奇藝工作5年，若在服務(wù)期內(nèi)自行提出辭職、不同意續(xù)簽勞動合同，以及因違反《勞動合同法》第三十九條、第四十條規(guī)定等原因停止提供服務(wù)的，應(yīng)支付給愛奇藝補償金，補償金標準為5萬元乘以未服務(wù)年限，且乙方應(yīng)在離職前向甲方以貨幣形式償還全部欠款，否則乙方應(yīng)當按日加付1％逾期罰金。

2019年12月，彭某戶籍進京手續(xù)由愛奇藝公司辦理完成。2020年2月28日彭某以個人原因提出辭職，雙方勞動關(guān)系于3月27日解除，離職前彭某每月稅前工資為28500元+補助500元。

原告愛奇藝認為彭某離職給公司造成的實際損失遠超出協(xié)議約定的數(shù)額，要求其賠償經(jīng)濟損失16.6萬元。

針對這一說法，彭某辯稱愛奇藝公司并未給其提供更多晉升機會，離職是因受到公司不公正待遇而提出，與完成落戶手續(xù)無關(guān)。

經(jīng)北京市海淀區(qū)人民法院審理認為，彭某明知其簽署的協(xié)議中約定了5年的服務(wù)期，在戶籍進京手續(xù)辦理完成兩個月后即提出辭職，有違誠實信用原則，一審酌情判令彭某應(yīng)向愛奇藝公司賠償損失10萬元。彭某和愛奇藝公司均不服一審判決提起上訴。

2021年1月29日，北京市第一中級人民法院二審維持原判。

此事也引發(fā)網(wǎng)友熱議，對于法院的判決，有網(wǎng)友表示“可以”，?“判了賠償，還應(yīng)該取消他的戶口”。也有網(wǎng)友認為“為啥不反思留不住人”。

網(wǎng)友@用戶名766：明顯沒有契約精神，而且公司幫員工落戶后幾年內(nèi)辭職會影響企業(yè)下一年度獲得的落戶名額，這個沒人關(guān)注的嗎？

網(wǎng)友@花朵的朵：對于誠信有問題動機不純的人員，法院是不是應(yīng)該判處取消北京落戶資格？

網(wǎng)友@我叫王二逗：信用是一個人一輩子的標簽，他以為他賺了，實際上虧大了！

網(wǎng)友@候維靜：于是公司修改落戶政策，收緊條件，坑的是其他的員工

網(wǎng)友@愛啃蝦的妃：有戶口成行業(yè)黑名了！哪個公司敢用這種人

網(wǎng)友@大圣婆婆：互聯(lián)網(wǎng)公司能拿到戶口指標也是極少數(shù)人才，這么好的人才拿到就走說明公司對員工也不怎么樣

參考鏈接：

http://www.bjcourt.gov.cn/cpws/paperView.htm?id=100943926229

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