BENGALURU, India, Oct. 05, 2021 (GLOBE NEWSWIRE) -- DevOps行業(yè)領(lǐng)先的數(shù)據(jù)公司Delphix今天宣布，在NCR啟動最先進(jìn)的研發(fā)中心僅兩年后，印度員工人數(shù)突破100。公司將繼續(xù)積極招聘員工，盡管遭受了疫情影響，工程、營銷和IT領(lǐng)域的總監(jiān)和高級職位目前仍有30多個職位空缺。

“我們在2019年啟動了印度工程研發(fā)中心，以支持創(chuàng)新和增長。我們有幸讓印度的一些頂尖人才加入我們的團(tuán)隊，”Delphix首席執(zhí)行官Jedidiah Yueh表示。

印度的Delphix員工開創(chuàng)了公司的一些關(guān)鍵創(chuàng)新，包括與Oracle、SAP S/4HANA、Salesforce、SQL 服務(wù)器、郵政、MongoDB等集成的領(lǐng)先工程項目。

“我們在印度的工程團(tuán)隊的知識資本首屈一指。我很高興能在這一勢頭的基礎(chǔ)上繼續(xù)擴(kuò)大我們在印度的影響力，”印度董事總經(jīng)理Vijay Anthony Sebastian表示。

公司的人力資源團(tuán)隊在第19屆年度美國商務(wù)大獎®評選中被提名為“年度人力資源團(tuán)隊”類別的銅牌Stevie®大獎得主。該獎項表彰團(tuán)隊在疫情期間努力將公司從“存續(xù)到蓬勃發(fā)展”的努力。

“當(dāng)疫情影響到我們在印度近40%的員工時，我們與其他地區(qū)分擔(dān)了工作量，為受影響的員工提供了更長的休假時間，并成立了一個臨時的核心工作隊來幫助和支持困境中的員工。我們還為印度員工制定了遠(yuǎn)程優(yōu)先政策，”Delphix人事副總裁Jason Binder表示。

Delphix最近宣布其整體員工多元化比例從2021財年第4季度的29.5%提高到2022財年第1季度的31.7%，與上一季度相比增長超過2%。女性占勞動力的近四分之一。公司還提高了女性勞動力的比例，從2021財年第4季度的22.8%增加到2022財年第1季度的24.7%，與上一季度相比增長近2%。

今年早些時候，公司宣布其截至2021年1月的財年同比增長超過85%，實現(xiàn)了非GAAP盈利?，F(xiàn)在，Delphix的客戶包括24家財富100強(qiáng)公司，7家北美前10大銀行，5家世界前10大電信公司，以及60多家保險和健康保險提供商。