遭局部停工的日月光（2311）K7廠(chǎng)，昨（29）日開(kāi)始試車(chē)，期間一個(gè)月，最快可望在6月底前正式復(fù)工；試車(chē)的同時(shí)，日月光宣布高雄廠(chǎng)5月起將不再招募派遣員工，12,000位基層員工也將加薪3％到5％，

日月光資深副總經(jīng)理周光春表示，日月光K7廠(chǎng)從4月29日開(kāi)始試車(chē)，到5月28日結(jié)束，在此期間，日月光將完成對(duì)高雄市政府環(huán)保局的承諾事項(xiàng)，而且進(jìn)行5天的功能測(cè)試，每天在廢水池檢測(cè)水質(zhì)，每天提供3組資料。

周光春說(shuō)，根據(jù)規(guī)定，試車(chē)期間最長(zhǎng)不得超過(guò)90天，因此，日月光希望根據(jù)試車(chē)計(jì)劃，讓K7廠(chǎng)的試車(chē)工作，在一個(gè)月完成，然后提供試車(chē)報(bào)告，請(qǐng)高雄市政府環(huán)保局審核是否正式復(fù)工。

除了耗資重新購(gòu)置環(huán)保和防污設(shè)備，增聘大量環(huán)境工程人員，日月光為扭轉(zhuǎn)遭到局部停工的負(fù)面印象，昨日也宣布，響應(yīng)高雄市政府推動(dòng)的「幸福高雄移居津貼」，并為高雄市產(chǎn)業(yè)延攬更多人才，從5月1日開(kāi)始將不再聘用派遣員工。

周光春指出，目前所有在職派遣員工約占高雄廠(chǎng)整體員工的3％左右，未來(lái)將根據(jù)個(gè)人意愿，輔導(dǎo)轉(zhuǎn)為正式人員，或輔導(dǎo)至日月光下游廠(chǎng)商任職。

而員工人數(shù)高達(dá)21,730人的日月光高雄廠(chǎng)，約有12,000人屬第一線(xiàn)作業(yè)的「直接人員」、約占整體員工55％比例，今年將加薪3％到5％，他說(shuō)，上半年已經(jīng)完成加薪2％，剩下的部分下半年會(huì)繼續(xù)加薪。（新聞來(lái)源：工商時(shí)報(bào)─記者顏瑞田／高雄報(bào)導(dǎo)）