Remote全新中文網(wǎng)站將幫助中國企業(yè)更便捷地獲取全球招聘、管理和薪酬支付的人力資源解決方案

北京2025年7月22日 /美通社/ -- 全球領先的人力資源平臺 Remote 今日宣布正式進軍中國市場，并推出一系列產(chǎn)品，助力中國企業(yè)拓展國際業(yè)務。中國企業(yè)可借助 Remote 平臺便捷、合規(guī)地在全球近 100 個國家/地區(qū)完成員工招聘、管理及薪酬支付，輕松實現(xiàn)規(guī)模化增長。Remote 進軍中國市場的重要舉措包括推出全中文官方網(wǎng)站，幫助中國企業(yè)發(fā)揮全球人力資源優(yōu)勢，同時進一步深化 Remote 在亞太市場的布局。

當前，中國各行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型進程加速，科技、人工智能及高端制造等領域?qū)I(yè)化人才的需求激增。隨著中國企業(yè)積極拓展全球業(yè)務，越來越多企業(yè)開始采用遠程招聘模式，吸納海外頂尖人才，構建面向未來的多元化團隊。Remote 的數(shù)據(jù)顯示，目前已有中國企業(yè)通過 Remote 在 47 個不同國家/地區(qū)開展人才招聘、管理和薪資支付事務。

Remote 的首席執(zhí)行官兼聯(lián)合創(chuàng)始人 Job van der Voort 表示："此次在華落地，是 Remote 幫助中國企業(yè)應對人才短缺挑戰(zhàn)、實現(xiàn)全球團隊建設的關鍵里程碑，彰顯了我們深耕中國市場的堅定承諾。我們期待為中國企業(yè)的發(fā)展賦能，同時推動全球就業(yè)市場邁向更加開放與包容的未來。" 

Remote 成立于 2019 年，深受比亞迪、豐田和漢堡王等全球品牌的信賴。這些企業(yè)通過 Remote 平臺高效管理人才、規(guī)避勞動法風險，并以合規(guī)方式快速開拓新市場。

此次登陸中國，Remote 將為中國企業(yè)提供以下產(chǎn)品，助力全球化團隊建設：

• 第三方雇傭托管（EOR）服務：為企業(yè)提供高效且合規(guī)的國際雇傭方案，無需在目標國家設立實體，即可合規(guī)雇傭海外員工，降低用工風險，并嚴格遵守當?shù)毓蛡蚍ㄒ?guī)。
• Payroll 薪資服務：Remote Payroll 是一款專為企業(yè)打造的人工智能型薪資引擎，可輕松實現(xiàn)員工與合同工的實時薪資結(jié)算與支付。它專為適應本土化需求而設計，顯著簡化中國企業(yè)支付國內(nèi)及國際員工薪酬的流程。
• 合同工管理：此集中式平臺能夠管理所有合同工相關事務，覆蓋入職、全球薪酬支付以及本地貨幣結(jié)算。
• 第三方合同工管理服務：此智能平臺能夠簡化國際合同工招聘和付薪流程，同時由 Remote 全面處理法律合規(guī)與行政事務。
• 人力資源信息系統(tǒng) (HRIS)：此一站式平臺協(xié)助企業(yè)管理 100 多個國家/地區(qū)的員工雇傭和薪酬發(fā)放，處理人力資源合規(guī)事務，并實時監(jiān)控休假、支出、薪資等團隊數(shù)據(jù)。
• Recruit 招聘服務：借助人工智能實現(xiàn)職位搜索和人才精準匹配，幫助企業(yè)尋找和聘用人才，提供人才洞察分析，并全流程追蹤從應聘到入職的候選人動態(tài)。