4月8日，聯(lián)想控股董事局主席柳傳志日前為聯(lián)想成立30周年內(nèi)部撰文。在這封內(nèi)部信中，柳傳志回憶了這三十年中感慨最深的事——聯(lián)想的“發(fā)動(dòng)機(jī)文化”。他認(rèn)為，正是這種文化讓聯(lián)想不斷發(fā)展至今。以下是柳傳志在聯(lián)想30周年之際寫給聯(lián)想系員工的內(nèi)部信全文。

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聯(lián)想全體同仁：

今年是聯(lián)想成立30周年，這是一個(gè)非常值得紀(jì)念的年份。

這段日子，回想起跌宕起伏的30年，跟放電影一樣浮現(xiàn)。其中15年前的一個(gè)畫面，清晰可見。那是1999年在人民大會(huì)堂，聯(lián)想萬名員工聚在一起紀(jì)念公司成立十五周年，我的主題報(bào)告的開篇，也是我心中濃縮的感慨：

“在聯(lián)想的隊(duì)列里，已經(jīng)開始出現(xiàn)1978年出生的年輕人了。歷史象一本書，是一頁一頁裝訂成的。新的頁面上出生長(zhǎng)大的人，很難理解、想象已翻過去的一頁上所描述的事情。1978年出生的這些聯(lián)想隊(duì)伍中最年輕的成員，充滿羨慕地在聽著大哥哥大姐姐們關(guān)于購買新汽車款式的討論，他們無法想象，他們的父母在二十年前，為孩子添置一條棉毛褲要提前一個(gè)月做出預(yù)算的饑寒交迫的窘?jīng)r。而我們，在1978年以前被階級(jí)斗爭(zhēng)搞得心驚膽戰(zhàn)，被無所事事的生活搞得麻木不仁的科技工作者們，也無論如何沒有想到由于一個(gè)偉人的出現(xiàn)，由于一個(gè)歷史會(huì)議的出現(xiàn)，20年后中國的一切會(huì)變得翻天覆地得如此令人難以置信！聯(lián)想集團(tuán)的創(chuàng)業(yè)者們更是無論如何沒有想到，十五年前他們起家創(chuàng)業(yè)的那間中國科學(xué)院計(jì)算所的小傳達(dá)室，竟會(huì)成了共和國波瀾壯闊的改革開放歷史的一個(gè)見證。”

面對(duì)這段文字，回想起最近這十五年的日日月月，不由得心中浮想聯(lián)翩，漣漪起伏。

1978年出生，1999年入職聯(lián)想的朋友應(yīng)該是不多的，當(dāng)年被大哥哥大姐姐帶著干活的小屁孩轉(zhuǎn)眼已經(jīng)36歲了，如今你們都在哪兒呢？有車有房了嗎？日子過得還行嗎？

紀(jì)念聯(lián)想成立30周年的主辦單位公關(guān)外聯(lián)部要求我寫一篇文章登在公司內(nèi)網(wǎng)上，主要是兩點(diǎn)：一是告訴大家我們準(zhǔn)備籌辦紀(jì)念30周年的活動(dòng)(這是執(zhí)委會(huì)討論決定的)，二是要我在這篇文章中寫一件這三十年中感慨最深的事。

第一件事好辦，執(zhí)委會(huì)的想法很一致，明后年是聯(lián)想控股的上市年，有大量的工作要做，我們就不花精力大擺筵席、大請(qǐng)賓朋了。但三十年下來，有足夠多的教訓(xùn)值得反思，足夠多的經(jīng)驗(yàn)應(yīng)該總結(jié)。怎么總結(jié)呢？最好先是碎片式的總結(jié)：大家隨時(shí)有感而發(fā)寫出來登在內(nèi)網(wǎng)上，發(fā)到微信、微博上；也組織各種座談會(huì)、論壇，請(qǐng)公司內(nèi)外的朋友和我們一起清理思路、評(píng)價(jià)得失。今年也只是三十年，我們后面還要繼續(xù)跑，跟上時(shí)代永不掉隊(duì)。在碎片式的總結(jié)之后，到年底我們?cè)俑鶕?jù)情況決定要不要開集中會(huì)議。

第二件就難辦了，難就難在只允許說一件印象最深的事。在這三十年中，我們有過無數(shù)次要死要活的坎，其中有的是早年間國家計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的體制給帶來的大麻煩，有的是我們戰(zhàn)略決策錯(cuò)誤造成的苦果，這里面有大量的難以忘懷的痛苦；當(dāng)然，在這三十年中，我們更充滿了拼命咬牙堅(jiān)持，突破九死一生，登上階段性頂峰的愉悅——有大量鮮活的、栩栩如生的故事。