
在SoC設(shè)計(jì)中采用ESL設(shè)計(jì)和驗(yàn)證方法
工程師故事:晶振引發(fā)的系列血案
機(jī)器的性別歧視:對(duì)美女工程師過敏的示波器?!
記錄一個(gè)女工程師到女店主的尷尬與奮斗
十條如下:1、再好的電路也有當(dāng)機(jī)的時(shí)候,只是出現(xiàn)概率低,大批量生產(chǎn)時(shí)yield高——優(yōu)秀的男人也有做錯(cuò)事的時(shí)候,不要因?yàn)槠溴e(cuò)誤而否定其優(yōu)秀;2、再穩(wěn)定harden設(shè)計(jì)的電路,超出極限就需要shutdown,猶如加過
近日,環(huán)球資源集團(tuán)舉辦的《電子系統(tǒng)設(shè)計(jì)》“原創(chuàng)系統(tǒng)設(shè)計(jì)獎(jiǎng)”頒獎(jiǎng)典禮在深圳馬哥孛羅好日子酒店進(jìn)行,該獎(jiǎng)主要為表彰那些推動(dòng)電子產(chǎn)業(yè)發(fā)展與轉(zhuǎn)型的創(chuàng)新參考設(shè)計(jì)和本土原創(chuàng)力量,由工程師們通過網(wǎng)絡(luò)投票產(chǎn)生,是電子
高薪工程師加油站:該如何成為那10%的出色員工?
工程師,你遭遇了年齡歧視嗎?
揭秘年輕工程師發(fā)財(cái)之路
工程師到底要不要轉(zhuǎn)行?
工程師找工作那么難,問題在哪?
工程師職業(yè)生涯需要多元化經(jīng)營(yíng)
畢業(yè)生求職不可忽視的四大“心理效應(yīng)”
男工程師之談:好的電路與優(yōu)秀男人的十大共同點(diǎn)
薩欽.阿格沃爾(Sachin Agarwal)目前是Posterous的CEO,他曾在蘋果公司工作六年,并從中學(xué)到不少珍貴管理經(jīng)驗(yàn)。蘋果是一家集合了狂熱粉絲與仇恨者于一身的公司。但毋庸置疑,它獲得了巨大的成功,而且一路旌旗高舉。如
做一個(gè)采購(gòu),容易,但要做一個(gè)好采購(gòu)我個(gè)人認(rèn)為卻不易,每天都有新的事情,每天都有新的際遇,看看這幾天的采購(gòu)心聲,有些同胞們還覺得采購(gòu)易嗎,有的采購(gòu)發(fā)出去詢單,業(yè)務(wù)連搭理都不帶搭理的,有的碰上無(wú)良供應(yīng)商,
一朋友想買智能電視,在家電賣場(chǎng)考察已久:智能電視幾乎已經(jīng)成了每一個(gè)彩電品牌的必備產(chǎn)品。這些智能電視身價(jià)懸殊,外資品牌價(jià)格高一倍。且因“智商”不同又造成價(jià)格進(jìn)一步的混亂,同樣尺寸,價(jià)差有時(shí)竟高
工程師值不值得作為終身職業(yè)?(工程師作為職業(yè)以及國(guó)外公司的激勵(lì)機(jī)制)談這個(gè)話題的由頭是前幾天論壇上看到的一個(gè)帖子。有個(gè)老工程師諄諄教導(dǎo)年輕一代不要總盯著技術(shù),要學(xué)會(huì)長(zhǎng)遠(yuǎn)打算,要訓(xùn)練能力抓住時(shí)機(jī)向技術(shù)管
科磊(KLA-Tencor)推出三款新型晶圓缺陷檢測(cè)系統(tǒng)--2900系列寬頻光學(xué)晶圓缺陷檢測(cè)平臺(tái)、Puma 9650系列窄頻光學(xué)晶圓缺陷檢測(cè)系統(tǒng)和eS800系列電子束檢測(cè)系統(tǒng)。此新型旗艦組合旨在解決新材料、新結(jié)構(gòu)和新設(shè)計(jì)規(guī)則給晶片制
在蘋果學(xué)到的八條管理經(jīng)驗(yàn)