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  • ARM:完美模式

    如果說英特爾是PC時代無可爭議的霸主,ARM則是移動互聯(lián)網(wǎng)時代的新王者。雖然僅就公司規(guī)模而言,ARM仍然無法和英特爾抗衡,但是憑借在嵌入式設(shè)備和移動互聯(lián)網(wǎng)市場建立起的優(yōu)勢,已使英特爾備感壓力。事實(shí)上,ARM和蘋果

  • 半導(dǎo)體下季落底 IC股喊沖

    臺積電、日月光、硅品、力成等半導(dǎo)體大廠普遍認(rèn)為,半導(dǎo)體將在明年第一季落底,第二季回升,本土IC業(yè)也將始展開反撲。半導(dǎo)體景氣今年下半年急轉(zhuǎn)直下,稍早臺積電董事長張忠謀已預(yù)估本季庫存調(diào)告尾聲,但受到歐債問題

  • 25個頂級的Android 應(yīng)用介紹

    Android Market 可能不會有iPhone應(yīng)用商店那么多程序,但也有夠多到淹沒你,而且在以驚人的速度增長。為了幫助你選擇它們,這里列出的是我在Android 上發(fā)現(xiàn)的覺得是最好的應(yīng)用程序。同樣,記住這只是在一個時段內(nèi)的參

  • 2012年美網(wǎng)絡(luò)視頻產(chǎn)業(yè)五大預(yù)測:三巨頭廝殺

    北京時間12月27日消息,美國網(wǎng)絡(luò)視頻編碼解決方案提供商Sorenson Media總裁兼CEO皮特·薩希(Peter Csathy)周一在美國科技博客網(wǎng)站TechCrunch發(fā)表評論文章,對2012年美國網(wǎng)絡(luò)視頻產(chǎn)業(yè)的發(fā)展趨勢進(jìn)行了五項(xiàng)預(yù)測,

  • 諾基亞庇護(hù)下的塞班:從霸主到棄子

    塞班,智能手機(jī)系統(tǒng)領(lǐng)域曾經(jīng)的當(dāng)之無愧的老大。然而iPhone出現(xiàn)了,塞班的優(yōu)勢似乎只剩下價格了;接著,安卓出現(xiàn)了,塞班的價格優(yōu)勢不見了。塞班似乎成了懷舊者的專屬。“看著芬蘭人將塞班扔進(jìn)垃圾箱里,我是多么

  • 固守or轉(zhuǎn)型?亂戰(zhàn)之年本土手機(jī)IDH何去何從

    2011年對于整個消費(fèi)電子行業(yè)來說可謂是一個拐點(diǎn),這一年不僅是手機(jī)智能普及元年,也是手機(jī)品牌亂戰(zhàn)之年。一方面是曾經(jīng)的五大洋品牌除了三星之外均風(fēng)光不再,而國產(chǎn)手機(jī)品牌如中興、華為等在全球手機(jī)市場已經(jīng)殺入前十

  • 美國大學(xué)將太陽能電池效率提高到44%

    傳統(tǒng)太陽能電池的效率可大幅度提高,一項(xiàng)新的研究探討了太陽能轉(zhuǎn)換機(jī)制,項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)是得克薩斯大學(xué)奧斯汀分校(University of Texas at Austin)化學(xué)家朱曉陽(Xiaoyang Zhu)。朱曉陽和他的研究小組發(fā)現(xiàn),有可能使每一

  • 微處理器:面向便攜終端的性能競爭

    為終端的心臟部分,掌管軟件運(yùn)行的微處理器2011年繼續(xù)顯著發(fā)展。尤其是用于智能手機(jī)等便攜終端的微處理器,多核化及工作頻率的提高得到迅速推進(jìn),為延長電池驅(qū)動時間還開始了新的嘗試。用于個人電腦等的微處理器推進(jìn)

  • 面試時如何合理談及薪水問題

    面試時,當(dāng)主考人員問及:“你的期望工資是多少?”往往會不知所措?;蚴怯捎诘缆犕菊f,感覺良好,盲目抬高身價,嚇得用人單位不敢錄用;或是由于自己不諳行情,把自己的心理價位壓得過低,一旦被錄用后便

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    2011-12-29
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  • 如何從容應(yīng)對多位面試官

    職場人大多希望能進(jìn)入規(guī)范、知名的大公司謀求職業(yè)發(fā)展。而這種職業(yè)謀求,當(dāng)你走進(jìn)面試室,往往發(fā)現(xiàn)坐著一排面試官等著自己。這時你若心理準(zhǔn)備不足,恐怕會心慌,影響到真實(shí)水平的發(fā)揮。因此當(dāng)應(yīng)聘者面對多位面試官時,該如

  • 助你面試中輕松勝出的9秘訣

    一、管緊自己的嘴巴,三思后答考官們經(jīng)常采用的一個基本策略就是盡量讓應(yīng)試者多講話,你在面試時一定要注意管緊自己的嘴巴,以免畫蛇添足。二、留足進(jìn)退的余地,隨機(jī)應(yīng)變面試當(dāng)中,對那些需要從幾個方面來加以闡述,

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    2011-12-29
  • 如何應(yīng)對面試官的閑扯

    求職應(yīng)聘者往往面臨面試緊張的環(huán)節(jié),甚至壓力非常大。但是也有時候,在這緊張的場合會突然出現(xiàn)我們意想不到的局面,就是突然面試官開始東拉西扯一些看似和我們面試沒有關(guān)系的事情。這里面有沒有什么玄機(jī)?當(dāng)我們面試

  • 和你一起去面試的物品

    記事本 面試時記錄或計(jì)算可能用得到。將筆和筆記本放在手提包的外層,方便隨時使用,不至于到時現(xiàn)翻,浪費(fèi)時間又顯得缺乏組織能力。最近更新的簡歷 至少兩份,多多益善 即使你的簡歷已使你獲得面談機(jī)會,約談?wù)呷杂锌?/p>

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    2011-12-29
  • 職場有什么潛規(guī)則

    與白紙黑字、公眾認(rèn)可的顯規(guī)則不同,潛規(guī)則恰如擺不上桌面的小菜,從不會大鳴大放地寫在告示板上,卻需要你明心亮眼地默默參透,才能避免接二連三的尷尬糗事.在一向被視為商業(yè)第一的公司里,其實(shí)也有著激烈的政治斗爭,我們

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    2011-12-28
    通訊 NI IC
  • 如何保持你的工作積極性

    在職場中有一個積極的心態(tài)十分關(guān)鍵,人生中每個人除了自己在家的時間比較長,另一個呆的比較比較長的地方就是單位了。在工作單位怎樣才能保持積極樂觀的工作心態(tài)呢?尋找你的動力以下有五種方法,可以讓你在所有時間

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