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  • 企業(yè)招聘，學(xué)士學(xué)歷并不是唯一選擇

    我國企業(yè)人力資源部門，在為本企業(yè)招兵買馬時(shí)，缺乏對(duì)新人的能力測(cè)驗(yàn)，往往把學(xué)士學(xué)歷作為唯一標(biāo)準(zhǔn)，似乎學(xué)士學(xué)歷可以證明一個(gè)人所有的能力與經(jīng)驗(yàn)。　　學(xué)士學(xué)歷可以證明什么？學(xué)士學(xué)歷完全就是抑制人們能力的枷鎖。

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    2010-04-20
    諾貝爾

  • 職場(chǎng)的跳槽問題

    (1)不要一味的用薪水來和獎(jiǎng)金來衡量跳槽的好壞：真正衡量的標(biāo)準(zhǔn)只有三個(gè)，第一是這個(gè)公司是不是正在處于發(fā)展時(shí)期，而且有很大的發(fā)展空間;第二這份工作是不是對(duì)你是一個(gè)挑戰(zhàn)，是一個(gè)新的嘗試，而且是自己所希望做的工

  • 我的面經(jīng)大全和幾點(diǎn)建議

    先說說我的基本情況，工科專業(yè)，從外地本科考到交大來讀研，成績(jī)中等，沒有實(shí)習(xí)經(jīng)歷。讀研期間上上課做做課題，不幸的是中間還換了導(dǎo)師，還好新導(dǎo)師還不錯(cuò)，論文最后混過去了。 　　研二下學(xué)期突然想著要為未來的工

  • 有六年招聘經(jīng)驗(yàn)的HR談?wù)労?jiǎn)歷的一些問題

    做人事招聘工作已經(jīng)六年了，做過一些招聘，雖然不是很多，但也有招聘和篩選簡(jiǎn)歷方面的一些心得，供找工作的朋友參考。當(dāng)然，其中有一些觀點(diǎn)只是個(gè)人的習(xí)慣形成的。 先說說我服務(wù)過的公司和職位背景： 服務(wù)過的

  • 職場(chǎng)最忌諱的4種跳槽方式

    幾乎每個(gè)人都希望在工作中能迅速得到晉升。有志向是好的，但是急于求成就不行了。急于求成者往往“欲速則不達(dá)”。 一、隨意改行，盲目跟潮。 沒有一個(gè)行業(yè)是永遠(yuǎn)的熱門。不考慮自身專長(zhǎng)和興趣，即使應(yīng)聘成功，

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    2010-04-20
    BSP

  • 一個(gè)老程序員的奮斗故事

    36歲的劉健，可以說是一個(gè)"老"程序員了。曾經(jīng)不停地?fù)Q過很多份工作，曾經(jīng)在職業(yè)轉(zhuǎn)換中迷失了方向。如今，劉健終于找到了屬于自己的道路。 四處求索中迷失了方向 劉健今年已經(jīng)36歲，大學(xué)學(xué)習(xí)的是法律

  • 靠畢業(yè)證找到工作的時(shí)代已經(jīng)過去

    近日，網(wǎng)上盛傳一段《貧困大學(xué)生無奈火燒畢業(yè)證書》的視頻。視頻中那個(gè)火燒畢業(yè)證的大學(xué)生說，“要畢業(yè)證沒有用，很多地方甚至連面試的機(jī)會(huì)都不給，我這幾年的大學(xué)是白讀了。”盛怒之下他把畢業(yè)證給燒了，并用手機(jī)

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    2010-04-20
    BSP

  • 面試技巧總結(jié)

    1、 第一次面試肯定會(huì)緊張，但是要不停地去面試，才能消除這種緊張的氛圍，只有不緊張才能正常發(fā)揮，只有正常發(fā)揮，才能超常發(fā)揮。 2、 養(yǎng)成干凈利落的作風(fēng)，不要拖拖拉拉，比如早上6：00出門，那么五點(diǎn)半起床后，要

  • 大學(xué)畢業(yè)后的這幾年

    最近一直想寫些什么，總是敲下去幾個(gè)字又被拽去忙別的事，只能在晚上有個(gè)完整的思緒了。一些朋友問到簡(jiǎn)歷的寫法和面試的經(jīng)驗(yàn)。其實(shí)論壇里也有不少前輩的帖子寫得都很不錯(cuò)，我在這里只是以我自身的角度來發(fā)表一些看法

  • 程序員的就業(yè)形勢(shì)怎么樣

    現(xiàn)在IT行業(yè)是發(fā)展非常迅速的一個(gè)行業(yè)，所以各方面前景都是不錯(cuò)的。 首先來說平均收入方面來說，平均收入水平相對(duì)來說比較高，比如一個(gè)傳統(tǒng)行業(yè)的人工作一兩年內(nèi)月薪2000元已經(jīng)算是中檔水平了，可是在IT行業(yè)這個(gè)行業(yè)

  • 今天陰差陽錯(cuò)地被面試了

    原本打算等到明年中旬再找工作的，因此這次經(jīng)歷來得比較意外。 今天早上，8點(diǎn)多，在床上。隔壁學(xué)弟學(xué)妹準(zhǔn)備去學(xué)校里參加“自考畢業(yè)生招聘會(huì)”（這個(gè)名字還是前天經(jīng)過學(xué)校從海報(bào)上看來的）。于是我趕緊起床，打

  • 從單片機(jī)初學(xué)者邁向單片機(jī)工程師

    學(xué)習(xí)單片機(jī)也已經(jīng)有幾年了，藉此機(jī)會(huì)和大家聊一下我學(xué)習(xí)過程中的一些經(jīng)歷和想法吧。也感謝一線工人提供了這個(gè)機(jī)會(huì)。希望大家有什么好的想法和建議都直接跟帖說出來。畢竟只有交流才能夠碰撞出火花來^_^。 幾年前，和

  • 應(yīng)屆生投簡(jiǎn)歷應(yīng)避免的“非主流“現(xiàn)象

    這里不想重復(fù)說簡(jiǎn)歷應(yīng)該如何制作，而想說說我以前碰到的一些蠻好玩的簡(jiǎn)歷。這些簡(jiǎn)歷或多或少都有一些非主流的現(xiàn)象。而這些現(xiàn)象，并不是說在非應(yīng)屆生身上不發(fā)生，只是在缺乏社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆生身上更多。1.奇怪的名字。

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    2010-04-19
    PS

  • 作為HR對(duì)校園招聘的疑惑

    近期公司財(cái)務(wù)部門需求一名員工，我手頭事情也很多，就在南京的一所普通省屬院校掛了校園招聘的公告，一周下來心情久久不能平息。 說說招聘情況，我公司規(guī)模不算小，光財(cái)務(wù)部門就有三十多人，招聘的崗位是本部機(jī)關(guān)的管

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    2010-04-19

  • 面試沒消息了咋辦？

    來北京快半個(gè)月了，大大小小的面試、招聘會(huì)也參加了不少，可咋就是沒結(jié)果呢？工作快兩年了，頭一次這么努力找工作，哎，不找真是不知道工作有多難找第一家公司：某教育咨詢公司人事助理。初試是人家通知我去的，因?yàn)?/p>

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    2010-04-19
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