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  • 職業(yè)進(jìn)階法寶之老板心態(tài)

    也許老板心態(tài)這個(gè)詞顯得不夠?qū)I(yè)，也許應(yīng)該用職業(yè)精神更恰當(dāng)一些。雖然俺在唐駿的書里，雖然俺的董秘朋友嘴里也常常掛著這個(gè)詞，雖然外企大肆宣揚(yáng)這個(gè)，但俺實(shí)在沒有進(jìn)過外企，更沒有受過職業(yè)精神的訓(xùn)練，所以也許用

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    2009-08-18
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  • 大學(xué)生求職簡(jiǎn)歷包裝四忌

    對(duì)大學(xué)畢業(yè)生來說，求職的頭一件大事就是做好簡(jiǎn)歷。隨著求職競(jìng)爭(zhēng)壓力越來越大，如何在簡(jiǎn)歷中體現(xiàn)自己的才能，讓自己的簡(jiǎn)歷在成百上千份簡(jiǎn)歷中被選中，成了很多學(xué)生絞盡腦汁思考的“課題”。因而也就出現(xiàn)了讓一些企業(yè)

  • “職業(yè)倦怠癥”的自救指南

    “職業(yè)倦怠癥”又稱“職業(yè)枯竭癥”，它是一種由工作引發(fā)的心理枯竭現(xiàn)象，是上班族在工作的重壓之下所體驗(yàn)到的身心俱疲、能量被耗盡的感覺，這和肉體的疲倦勞累是不一樣的，而是緣自心理的疲乏。如何克服這種職業(yè)上的

  • 中國(guó)精算師“薪”好人少

    “長(zhǎng)城人壽保險(xiǎn)股份有限公司招聘精算師的帖子已經(jīng)貼出去兩個(gè)多月了，美國(guó)友邦保險(xiǎn)有限公司招聘的帖子也有一個(gè)多月了，現(xiàn)在都沒有撤下來，就是因?yàn)橹袊?guó)的精算師太少了，總共就那么百十來人，都在重要的崗位上拿著高

  • 大學(xué)生創(chuàng)業(yè)需要哪些心理品質(zhì)

    在中國(guó)，創(chuàng)業(yè)是最受歡迎的，中央政府鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)，大學(xué)鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)，各地政府為“全民創(chuàng)業(yè)”大造聲勢(shì)，不管年輕人，還是中年人，甚至老年人，都不忘創(chuàng)業(yè)，所以這也證明中國(guó)是一個(gè)創(chuàng)業(yè)型的國(guó)家，國(guó)家充滿活力，欣欣向榮，對(duì)

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    2009-08-17

  • 手機(jī)因何頻繁爆炸？詳解電池十大使用誤區(qū)

    近日，小編在網(wǎng)絡(luò)上頻繁看到了手機(jī)電池爆炸的新聞，一幕幕悲慘的情景不禁令人心痛，然而反思事件發(fā)生的原委，有很多竟是因?yàn)槭謾C(jī)鋰電池的使用不當(dāng)造成的，為了使悲劇不再發(fā)生，慧聰網(wǎng)眾多編輯經(jīng)過大量搜索整理，特總

  • 個(gè)人能否自制CPU？

    互聯(lián)網(wǎng)上有不少這樣的服務(wù)：當(dāng)你有疑問時(shí)，可以在某Web網(wǎng)站發(fā)了詢問帖，瀏覽該Web網(wǎng)站的人就會(huì)給你回復(fù)。筆者在這種網(wǎng)站上看到了“請(qǐng)教CPU制作方法”的帖子。帖子的內(nèi)容是，想自制PC卻又不知道CPU的制作方法，因此請(qǐng)

  • 揭秘京芯、飛思卡爾技術(shù)轉(zhuǎn)讓內(nèi)幕

    2009年8月7日，京芯半導(dǎo)體公司與飛思卡爾半導(dǎo)體公司、摩托羅拉在京簽署移動(dòng)通信核心技術(shù)轉(zhuǎn)讓協(xié)議，紛紛擾擾的中國(guó)公司收購(gòu)飛思卡爾無線業(yè)務(wù)傳聞終于落下帷幕，與之前傳聞收購(gòu)不同，京芯公司支付5000萬美元獲得了WCDM

  • 行走職場(chǎng)不能被“背景”拖著走

    走后門找工作，在現(xiàn)代職場(chǎng)上應(yīng)該是一件還算正常的事情。問題是，當(dāng)你躊躇滿志地決定在工作中有所作為時(shí)，“有背景”這個(gè)標(biāo)簽很可能會(huì)招惹異樣的眼光。 小祝在一家大公司工作了2年，他表現(xiàn)得很出色，去年

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    2009-08-11
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  • 面試絕招：就憑這顆善良的心

    五年前，我只身來到深圳打工，應(yīng)聘一家民政部門辦的內(nèi)部刊物的采編崗位。面試時(shí)，副主編將手一指門外說：“試題很簡(jiǎn)單，喏，你們看，大門那兒有一位乞丐，是個(gè)瞎子，估計(jì)也討要到一些錢財(cái)了，不能明搶，看看你們誰(shuí)有

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    2009-08-11
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  • 奔波職場(chǎng)填充簡(jiǎn)歷需圍繞個(gè)“度”

    當(dāng)前，很多人忙于奔波職場(chǎng)內(nèi)外，心情急切，容易亂了腳步，慌不擇路。職場(chǎng)上，雖然行業(yè)成百上千，職位數(shù)以萬計(jì)，讓人眼花繚亂，六神無主。其實(shí)，有許多規(guī)律可以探索，有許多規(guī)則需要遵守，每個(gè)人的職業(yè)是有一定圓周率

  • 這幾種技巧適合職場(chǎng)男性攻“薪”

    許多企業(yè)都采用薪酬保密的原則，因此與老板談加薪時(shí)，不要與周圍的同事比較。一來，刺探他人的收入違反企業(yè)規(guī)定，你仗未開打便已經(jīng)輸了；二來，老板會(huì)覺得你是出于嫉妒才來加薪，反而會(huì)忽視你的實(shí)力?！　∫弧为?dú)約

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    2009-08-11

  • 菜鳥職場(chǎng)軍規(guī)：別說“我是新人”

    職場(chǎng)生生不息，老人越來越老，新人越來越新?！袄先恕眰儾蝗菀?，眼看體力和心氣逐漸下降，還得強(qiáng)撐著眼皮充電、鍛煉、做管理。好在有資歷在那兒擺著，即便沒多少建樹，也會(huì)有職場(chǎng)新人畢恭畢敬叫一聲“您好，老師”。

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    2009-08-11
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  • 緩解職場(chǎng)面對(duì)冷熱準(zhǔn)則

    新人面試：一見鐘情 新人要在考官面前展示出充滿自信的微笑，表明自己的能力和充分的信心以及對(duì)新工作濃厚的興趣。親和、愉悅的笑容會(huì)給主試官留下富有活力的最佳印象。 初入職場(chǎng)：縮短距離 入職后以

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    2009-08-11
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  • 面試被"無條件拒絕"你會(huì)怎樣

    那家中韓合資公司開始在各大報(bào)紙上做招聘廣告時(shí)，我的心頓時(shí)有些蠢蠢欲動(dòng)了。女友說那家公司赫赫有名，就像韓國(guó)棋手李昌鎬古板的臉，要得到他的笑容不是件容易的事?！　〕霭l(fā)之前，我仍然沒有足夠的信心，因?yàn)楸日照?/p>

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